För dig som arbetsgivare, chef, HR-personal, skyddsombud och medarbetare.

• Lär dig om att omvandla utmanande känslor och situationer (som kan uppstå i samtal om rasism och HBTQI-frågor) till drivkrafter för långsiktig förändring.
• Utforska strategier för att hantera skam, sårbarhet och motstånd som kan stå i vägen för en inkluderande arbetsmiljö.

Läs mer och anmäl dig här: Jobba rätt! – Interfem